TARIF BTS MUC

Coût de la formation en BTS MUC 2017

 

Nos élèves sont en alternance exclusivement. L'école n'est donc pas payante. Il n'y a aucun élève en formation initiale.

La formation de nos étudiants est financée par l'Organisme Paritaire Collecteur Agréé, appelé l'OPCA, qui est l'organisme qui récolte chaque année un pourcentage de la masse salariale des entreprises accueillantes. Ainsi, ces dernières, financent pour leurs salariés, soient des formations au titre de la FPC c'est à dire de la formation professionnelle continue, soient des formations au titre de la FA c'est à dire de la formation en alternance. Ces fonds sont mutualisés. Du moment où l'entreprise est privée et qu'elle cotise à son OPCA de branche, elle peut faire le choix d'embaucher un(e) salarié(e) en contrat de professionnalisation.

Ce qu'il faut savoir :

Les fonds de la formation en alternance sont complètement distincts de la formation professionnelle continue. 

Les entreprises peuvent prendre un, deux, trois alternants.... leurs formations n'imputent pas le budget formation des autres salariés qui sont en temps plein.

Si l'entreprise vient de se créer et qu'elle n'a jamais encore cotisé, elle a quand même le droit d'embaucher un alternant à condition de s'engager à verser la cotisation obligatoire à l'OPCA qui est d'environ 200 euros pour l'année suivant l'OPCA de l'entreprise.

Notre coût horaire de la formation est de 12 euros que nous facturons à L'OPCA.

La formation en contrat de professionnalisation ne coute donc rien à l'étudiant qui est pris en charge. Bien au contraire, il percevra un salaire entre 55 et 80% du SMIC suivant son âge et son diplôme en contre partie de son travail en entreprise.

Quant à elle, l'entreprise investit dans la formation d'un débutant qu'elle souhaite rendre opérationnel relativement rapidement en nommant un tuteur prêt et impliqué à développer les compétences et faire grandir " la graine de la valeur travail" de son tutoré.